根据温州市人民政府有关文件精神，苍南县消防大队现公开向社会招聘若干名合同制消防员。合同制消防员为企业用工性质，实行劳务派遣，主要从事消防部队灭火及抢险救援执勤岗位工作。现就具体征招事项公告如下：
一、招聘对象范围、岗位、年龄及标准条件：
招聘岗位为合同制消防员，均为男性，年龄18-30周岁，并具有初中毕业以上学历，身高不低于165厘米，其他体格检查要求参照《中华人民共和国兵役法》规定的男性应征公民体检标准；政治思想素质好，无违法违纪及其他不良记录的，愿意从事消防执勤工作的适龄青年；具有机动车B2驾照，有一年驾驶经验的应聘对象年龄可以适当放宽；退伍士兵在同等条件下优先录用。
二、工作性质：
合同制消防员为企业用工性质，实行劳务派遣形式。被征招人员试用期3个月，试用合格后，签订劳动合同，合同期首期2年（不包括试用期）。合同期满根据部队需要和本人意愿，表现优秀的队员可续签多次合同。招收人员按照部队的要求，实行“统一征召、统一培训、统一调配、统一使用”的原则，一律充实到各县（市、区）消防中队从事消防执勤工作，执行消防部队规定，实行军事化管理、教育和训练。
三、工资待遇：
试用期间按所在地政府规定的企业最低工资标准发放，并发给一定的生活补贴。
四、休假待遇：
合同制消防员首期合同第一、二年休假为25天/年，路程另计；二期合同制即第三、四年休假为35天/年，路程另计；三期合同制即第五、六年休假为45天/年，路程另计；特殊情况可酌情请事假。
另已婚的队员每年休假天数增加10天；队员达到法定婚育年龄的，可按规定享受婚假及产假。
五、政治待遇及就业出路：
1、工作满三年以上，表现优秀的合同制队员，可向部队申请加入中国共产党。
2、表现优秀的队员，可向部队申请学习驾驶技术，提供专项培训；
3、表现优秀的队员，可向部队申请考取由中华人民共和国人力资源和劳动保障部、公安部消防局、消防行业职业技能鉴定指导中心共同颁发的《建（构）筑物消防员》职业资格等级证书。
合同期满不愿续签的队员，部队可推荐到温州各大型企业、星级酒店及宾馆的消控室、保安岗位就业，若持有《建（构）筑物消防员》职业资格等级证书的队员，同等条件下一般可在相应岗位担任领导职务。
六、其他事项：
报名时应携带本人身份证、户口薄及学历证书、政审表（当地派出所证明）等有关证件的原件及复印件2份和近期1寸免冠证件彩照（红色底）8张。同时填写报名表（附件2）。
（一）报名时间：从公布之日起至2011年9月25日止。
（二）报名地点：苍南县公安局消防大队（县车管所旁，灵溪镇百丈村）
（二）联系电话：68750119 ； 联系人：周先生
温州市公安消防支队苍南大队
二〇一一年九月十五日
